夏天即将到来，许多工厂都会通过假期招聘增加员工。对于新进入职场的假期工来说，有几点需要注意：

　　首先，面试时要注重仪表和态度，展示出自己可信赖的能力。我们都知道，面试印象非常重要。在前往工厂面试时，要给面试官留下良好的印象。穿着整洁干净是一个好的起点，不需要太过华丽，但至少要显示出你的态度。此外，在言行举止上也要注意适度。既不要过于沉默，又不要过于活跃。保持谈话条理清晰、大方得体的风格，避免无关的废话。同时，提及自己的工作经验和实际能力也是加分项。

　　其次，遵守纪律。无论是面试、培训还是工作，都要遵守纪律。如果每个人都不遵守纪律，那就会乱成一团。而且，尊重工厂的管理规定也是非常重要的。尽管你是假期工，并不会在工厂长时间工作，但也不能因此对纪律放任自流。遵守纪律不但能帮助你与同事建立良好的关系，顺利完成工作，还能让你在认真工作中学到许多实用的知识，对你以后的发展会有很大的帮助。

　　签订劳动合同。即使你是假期工，也应该签订劳动合同。劳动合同是保障你合法权益的重要文件。因此，无论进入何种工厂，确保自己签订劳动合同是非常必要的。